kr 60,00 eks mva
Det er forskjellige årsaker til at man inngår drøftelsesmøter med arbeidstaker.
Skal man som arbeidsgiver gi en oppsigelse eller avskjed til en arbeidstaker, er man pliktig til å gjennomføre et drøftelsesmøte.
Her får du et eksempel på innkalling til drøftelsesmøte samt protokoll som kan benyttes i forbindelse med drøftelsesmøte.
Vær i forkant ved å benytte riktig formalia i forbindelse med daglig ledelse, personalledelse, avtaler, økonomi, styrearbeid mm.
Vi gir deg tilgang til over 170 dokumentmaler.
